根据区委的统一部署，2021年5月至7月，区委第二巡察组对区退役军人事务局开展了为期2个月的常规巡察，同时对所属的区退役军人服务中心进行了延伸巡察。2021年9月28日，区委巡查组向区退役军人事务局党组反馈了巡察意见。

按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

一、组织整改落实情况

局党组高度重视，把巡察整改作为重大政治任务，作为推进全面从严治党向纵深发展的有力举措，坚决彻底抓实抓到位，确保将巡察整改落到实处。

1.压实领导责任。收到反馈意见后，第一时间成立以党组书记、局长为组长，党组成员为副组长，各股室（中心）负责人为成员的巡察整改工作领导小组，召开专题会议研究推动巡察整改有关工作，要求全体干部职工必须高度重视，把巡察整改工作当作一项重要的政治任务来落实，对反馈的问题照单全收，对号入座，主动认领，认真剖析问题产生原因，抓紧时间落实整改。

2.抓实责任分解。经多次完善，形成了《关于落实区委巡察组反馈意见的整改方案》;根据巡察“问题清单”，局领导班子成员主动辨析问题根源，局各股室（服务中心）负责人真诚认领整改任务，全局上下层层带动，逐项制定整改落实的举措;把整改事项落实到责任领导、责任单位和具体责任人，明确了完成目标和时限，要求不回避立行立改、不敷衍改出实效，确保一件一件落实、一条一条兑现。

3.从严整改落实。建立健全各项规章制度，积极开展制度学习培训，严格按照规章制度办事。建立整改落实台账，对整改任务进行“挂号销帐”，完成一件，“销号”一件。针对问题台账，举一反三，建立常态化整改落实长效机制。

4.严格责任追究。采用定期抽查、对标核实等方式，全面掌握整改工作情况。同时，明确要求将整改情况纳入年度绩效考核中，对简单应付、推诿扯皮、整改不力的“一票否决”，取消评先评优资格，坚决追责问责;对巡察组和群众不满意或满意率低的整改事项责成重新整改。

截至12月30日，巡察反馈的14个具体问题，已完成问题整改14个。巡察移交的2件信访件，均已办结。

二、巡察反馈问题整改落实情况

（一）聚焦基层贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署情况

1.关于党史学习教育开展不规范的问题。

一是部署方面的整改情况：①开展党史学习教育回头看活动，查漏补缺，完善学习方案、活动计划效。②丰富党史学习教育内容，开展“学党史、讲心得”交流活动，提高学习教育成效。

二是会议记录不严谨等整改情况：①对“我为群众办实事”党组会议记录查漏补缺，做到有错必纠，坚决改正。②加强对全体干部职工政治教育学习笔记的督查，落实每月一检查、半年一汇总一通报，确保学习效果。

2.关于意识形态工作有待提高的问题。

整改情况：①每月集中组织一次党的理论政策方针集中学习，增强全体干部职工关于意识形态工作的重要性。②建立了《局机关微信工作群管理办法》，严格按照区委网信办要求，只保留必要的工作群，其余的全部解散。③加强意识形态宣传阵地建设，在二楼会议室、机关院落围墙，增设宣传栏，强化宣传氛围。

3.关于主责主业落实有欠缺的问题。

整改情况：①制定了365体育投注：烈士纪念设施修整方案，将365体育投注：10处烈士散墓修整方案向省、市退役军人事务部门申报，12月31日前完成。②计划于2022年4月5日（清明节）前基本完成10处烈士散墓的修整工作。截止目前，已提前全部完成10处烈士墓修缮工作。③建立了烈士散墓修缮维护长效维护机制，并明确责任退役军人服务站。

（二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风

4.关于落实一岗双责不到位的问题。

整改情况：一是积极督导退役军人服务站落实整改。①对东江街道下达整改督办函，要求写出书面整改报告，目前东江街道已针对所指出的问题，完成了整改落实；②召开了退役军人服务站建设工作专题会议，通报东江街道问题情况，明确服务保障体系建设工作要求。③建立月工作督导制度，纳入年底绩效考核。④对各乡街开展定期或不定期的督导检查。二是加强落实党组集中学习“谈心谈话”和两同时谈心谈话力度。对财务股长和出纳逐一进行谈心谈话，对关键岗位作出提醒谈话。谈话内容不规范的关键岗位重新谈，

5.关于工会超出工作需要购置办公设备的问题。

整改情况：①2021年11月5日，召集全局干部职工加强学习工会文件及财务管理规定。②建立《工会财务管理制度》，明确采购设备的使用范围和责任划分。

6.关于财务管理不规范的问题。

整改情况：一是强化资金管理风险防范：①建立《资金管理风险防控制度》，完善了财务支付流程。②加强财务会计、出纳岗位的学习教育和监督管理。二是完善财务审核环节：①制定资金审核流程图，重新制定新的资金使用申报单，完善制度审批流程，审核把关财务支出。②修改和完善财务管理制度。三是完善财务报销审核流程，严格按照审核流程，按照谁签字、谁负责的原则，把好经办、审核、审批关。四是规范资金报销领取手续，完善和补齐领款凭证。五是规范财务审批、报账流程，明确报账事项时限。强化财务人员业务学习，提升业务能力。

7.关于银行专户管理不规范的问题。

整改情况：一是按要求设立专账。设立义务兵优待金、抚恤、退役安置、优抚医疗、自谋职业及地方一次性经济补偿、利息、其他退役军人管理事务等9类明细账。二是规范专户代收代付流程，严格代收代付户的明细财务核算。设置退役军人优抚发放户、工资发放户、就业安置发放户等3个代收代付的账户核算账户，强化规范核算力度。

8.关于违规在行政账中开支机关运动会费用的问题。

整改措施：①组织全局干部职工学习工会相关财务制度。②加强对工会财务管理人员和局财务股财务人员的监督管理，确保此类问题不再发生。

（三）聚焦基层党组织软肉涣散，组织力欠缺问题。

9.关于党内政治生活不严肃的问题。

整改情况：①制定支部组织生活会制度，严格按照制度要求落实。②规范民主评议党员程序，深入开展党员批评与自我批评活动，切实达到效果。

10.关于民主集中制落实不到位的问题。

整改情况：①局党组专题研究制定“三重一大”事项集体议事规则，并组织集中学习。②规范党组议事程序，严格落实民主集中制，坚持重大事项决策上会研究，一把手末位表态制度。③对党组会议记录本进行查漏补缺，完善记录资料。

11.关于规章制度不健全且执行不到位的问题。

整改情况：一是健全内部管理制度。局党组专题研究机关内部管理制度，确保各项制度内容规范、标准统一。审议制定了《劳务派遣和临聘人员管理办法》，明确人员进出程序、工作待遇、工作职责和考评细则。二是严格按制度办事。修改完善《局党组议事工作规则》《干部职工大会制度》《考勤制度》《请休假制度》，严格执行并建立台账。

12.关于支部五化建设有短板的问题。

整改情况：一是完善党建阵地建设。将局机关二楼会议室明确为党建活动室，主要用于召开党组会、机关支委会、党员大会等。在党建活动室按照支部设置标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化的五化建设标准设置党员活动风采等五个板块。二是举行党支部委员改选，增选杨家谊同志为副书记。建立完善党支部委员会相关制度，强化支委委员义务与责任。

13.关于工作作风不严谨的问题。

整改情况：一是局办公室制定了“三促三办”活动实施方案，建立公文材料三审三责制，层层把关，提高文字质量，杜绝错字发生。定期举办公文写作培训班，提升全体干部职工的文字水平。规范局长办公会议和党组会议记录，严禁出现空页、插页问题。二是局党组集中学习财务相关制度。组织全体干部职工学习财务相关制度。加强财务人员的学习教育，督促达到业务精通、管理规范。

14.关于人员管理有欠缺的问题。

整改情况：制定《“三重一大”事项集体议事规则》、《劳务派遣临时聘用人员管理办法》，严格执行重大事项集体决议制度。

三、继续深化后续整改

（一）提高政治站位，强化责任担当。严格落实整改工作责任制，按照股室人员分工，切实抓好各项整改任务的落实。进一步强化全体工作人员作风建设、纪律观念、规矩意识，压实整改责任，不断强化责任担当，形成风清气正的工作格局，推动形成真抓真改、善做善成、长管长严的工作氛围。

（二）强化问题意识，持续抓好整改。对已经完成的整改任务，适时组织“回头看”，巩固整改成果；对整改后工作质量不高、效果不好的，及时分析原因，研究解决问题，确保每项任务整改到位、落到实处；对需要较长时间整改和长期坚持的任务，紧盯不放，做到边整边改、立行立改，实现整改工作常态化，以更高标准推动巡察整改落到实处，扎实做好巡察整改“后半篇文章”。

（三）深化整改成效，推动工作发展。以此次巡察整改为契机，举一反三，深入查找全面从严治党和其他方面的问题，把问题压力转化为提升能力和素质的动力，对整改工作中建立的各项制度，坚决抓好落实，确保真正发挥作用。进一步加强对整改成果的总结和运用，努力在深化巡察成果上见到新成效，在提高围绕中心、服务大局的能力水平上见到新成效，推动全区退役军人工作迈上新台阶。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0736-7220531；邮政地址：常德市365体育投注：穿紫河街道贾家湖社区梅家垱巷29号；电子邮箱：2351342134@qq.com。

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2022年1月4日